根据劳工局的一项调查，临时工仍然是受影响最严重的岗位，在2017年的前三个月中，有83,000名工人失去了在8个特定行业的工作。
但是，制造业和IT等部门的总体就业情况有所改善，在整个印度范围内的八个部门中，1-3月的就业人数增加了18.5万亿。
劳工部下属的最新季度就业调查显示：“正式（非合同制）工人为1.97万万卢比，合同工为0.26万万卢比，而临时工下降了0.53万万卢比。” 。
关在估计的总工作变动中（18.5万），自营职业经历了1.5万的正变动，员工人数增加了170万。
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政府在2016年11月8日发行了500卢比和1,000卢比的高面额纸币。鉴于平民带来的不便和失业，特别是在非正规部门，该决定四面楚歌。
研究显示，在最后一个季度中，制造业（10.2亿），卫生（31,000），贸易（29,000），IT / BPO（13,000），交通（3,000），住宿和餐厅（3,000），建筑（2,000）和教育（2,000）。
在估计的185,000万就业变化总数中，女性工人变化了（+）59,000，而男性工人变化了（+）12.6十万。
个体经营部门经历了15,000的正变动，而雇员经历了170万的正变动。
在制造业中，就业人数增加了92,000名，其中正式和合同工的人数分别增加了66,000和48,000，而临时工则减少了22,000。
在卫生部门，就业也增加了28,000，分别代表固定和合同工作分别增加了19,000和16,000。但是，临时工作减少了7,000。
在建筑业，就业人数猛增了2,000，表明正式雇员人数增加了19,000。但是，合同工和临时工的数量分别下降了8,000和9,000。
在贸易部门，工作机会增加了28,000，表明正式和合同工分别增加了21,000和10,000。但是，因果就业减少了3,000。
在运输部门，就业人数猛增了3,000，这表明定期工作增加了9,000。但是，合同工和临时工分别减少了1,000和5,000。
在住宿和餐饮业，就业人数增加了3,000，这意味着常规和临时工作分别增加了5,000和1,000。但是，合同等级下降了3,000。
在IT / BPO部门中，就业人数激增了13,000，这表明常规和合同工作分别增加了12,000和1,000，而休闲工作没有变化。
在教育部门，就业人数增加了1,000人，表明固定工作增加了46,000人。但是，合同和临时工分别比上一季度下降了37,000和8,000。
季度就业调查（QES）评估了8个非农业部门的就业情况-制造业，建筑业，贸易，运输，教育，卫生，住宿和餐饮与信息技术（IT）/业务流程外包（BPO）。
根据第六次经济普查（2013-14）的规定，当前QES的范围仅限于拥有10人以上（组织部门）的所有机构。
